Fachkräftesicherung & Unternehmensentwicklung

Im Kreis Höxter stehen Unternehmen eine Vielzahl von Fördermöglichkeiten zur Verfügung. So können z. B. für Investitionsvorhaben der gewerblichen Wirtschaft Investitionszuschüsse gewährt werden. Neben den Investitionszuschüssen steht flächendeckend ein breites Feld von finanzpolitischen Fördermaßnahmen für kleinere und mittlere Unternehmen zur Verfügung. Gern informieren wir Sie über die Rahmenbedingungen dieser zinsgünstigen und teilweise in der Haftung entlasteten Kredite.

Die zur Verfügung stehenden Mittel der Europäischen Union und des Landes Nordrhein-Westfalen werden außerdem gezielt für die Qualifizierung und Fortbildung von Arbeitnehmern sowie zur Optimierung der Betriebsstrukturen der heimischen Unternehmen eingesetzt.

Die Gesellschaft für Wirtschaftsförderung im Kreis Höxter und ihr Partnernetzwerk ist in der Lage, Ihnen umfassend und schnell die optimale Finanzierung, Investitionshilfen, Beratungs- oder Bildungsförderung unter Einschluss der öffentlichen Finanzierungshilfen aufzuzeigen.

Folgen Sie den nachstehenden Direktlinks zu den jeweiligen Themenbereichen & Kontakten.

Beratung zur Unternehmensentwicklung

Zu den Angeboten

Beratung zur Beschäftigtenqualifizierung

Zu den Angeboten

Förderung

Zu den Angeboten

Umwelt und Ökologie

Zu den Angeboten

Stärkung der Arbeitgeberattraktivität

Zu den Angeboten

Gewinnung von Auszubildenden & Azubi-Marketing

Zu den Angeboten

x vor klinkenbaum

Gezielte Beratung & Unterstützung aus dem Kompetenz Netzwerk

Beratung zur Unternehmensentwicklung

Beratung zur Beschäftigtenqualifizierung

Stefan Schoppmeier, Vertrieb, Gronemeyer Maschinenfabrik

Mit der richtigen Förderung zu mehr Beschäftigung

Förderung

Unter bestimmte Voraussetzungen können für die Einstellung von Beschäftigten oder Auszubildenden Zuschüsse gezahlt werden.
Weiterhin sind Themen der Fort- und Weiterbildung in bestimmten Fällen förderfähig. Auch bei größeren Investitionen oder der Nutzung von Unternehmensberatungen ist ein Zuschuss möglich. Empfohlen wird im Vorfeld die Kontaktaufnahme mit den genannten Personen.

Umwelt und Ökologie

_8507392

Imageverbesserung nach innen und aussen

Stärkung der Arbeitgeberattraktivität

Sarah Rasche, Ingenieurin, Gebr. Becker

Berufsbilder und Unternehmensprofile an den richtigen Stellen vermitteln und Azubis gewinnen!

Gewinnung von Auszubildenden & Azubi-Marketing

rodion-kutsaiev-IJ25m7fXqtk-unsplash

Netzwerkpartner